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數(shù)字技術(shù)的迅猛發(fā)展正在重塑商業(yè)生態(tài),中高層管理者作為組織核心,需在數(shù)字化驅(qū)動下重構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)力。2025年9月6日至7日,國盛集團(tuán)特邀領(lǐng)導(dǎo)力專家組織開展了為期兩天的《數(shù)字經(jīng)濟(jì)下領(lǐng)導(dǎo)力的強(qiáng)勢突圍》專題培訓(xùn)。集團(tuán)各公司中高層管理人員、科級以上管理人員代表及有培養(yǎng)潛力的第二梯隊(duì)員工代表等70余人參加此次培訓(xùn)活動。
培訓(xùn)中老師結(jié)合數(shù)字化時代特征,就提升管理者在“領(lǐng)導(dǎo)者角色重塑”、“戰(zhàn)略解碼”、“團(tuán)隊(duì)管理”、“組織溝通”、“組織變革”五個方面能力系統(tǒng)展開講解,結(jié)合全球標(biāo)桿企業(yè)案例,深入剖析數(shù)字化轉(zhuǎn)型中領(lǐng)導(dǎo)力提升的關(guān)鍵路徑。
培訓(xùn)采用“理論+案例+研討”的多元教學(xué)方式,現(xiàn)場互動頻繁、思維激蕩。學(xué)員通過情景推演、小組共創(chuàng)等形式,圍繞主題展開深度交流,不斷深化對數(shù)字經(jīng)濟(jì)下領(lǐng)導(dǎo)力新范式的理解,逐步形成了具有國盛特色的領(lǐng)導(dǎo)力提升初步共識。
培訓(xùn)結(jié)束后,常務(wù)副總陳娟作閉幕總結(jié)。她強(qiáng)調(diào)在新時代背景下,領(lǐng)導(dǎo)者必須勇于跳出傳統(tǒng)框架,以戰(zhàn)略遠(yuǎn)見和變革勇氣引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。未來,國盛智科將以此次學(xué)習(xí)為新的起點(diǎn),主動將數(shù)字思維與領(lǐng)導(dǎo)力融入管理實(shí)踐,持續(xù)推進(jìn)管理模式創(chuàng)新與組織效能提升。
本次培訓(xùn)也得到了集團(tuán)高層的高度重視,潘衛(wèi)國董事長親自參加并發(fā)表講話。他希望中高層管理人員通過培訓(xùn)能夠收獲深刻的思維啟發(fā)與方法賦能,將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)戰(zhàn)動能,持續(xù)強(qiáng)化企業(yè)在復(fù)雜環(huán)境中的核心競爭優(yōu)勢。
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